• Ogłoszenie o wolnym stanowisku pracy

          • Dyrektor Szkoły Podstawowej im. ks. Jana Twardowskiego w Człekówce

            ogłasza nabór na wolne stanowisko pracy –  sekretarz szkoły


             

            1. Osoba ubiegająca się o zatrudnienie powinna spełniać następujące wymagania niezbędne:

            • wykształcenie średnie,

            • biegłość w obsłudze komputera przede wszystkim w zakresie MS Office.

            • posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych,

            • niekaralność prawomocnym wyrokiem sądu za przestępstwo popełnione umyślnie,

            • stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na proponowanym stanowisku,

            • wysoka kultura osobista, komunikatywność i dyspozycyjność

            Osoba ubiegająca się o zatrudnienie powinna spełniać następujące wymagania dodatkowe:

            • znajomość prawa oświatowego, przepisów – Kodeks Pracy, Karta Nauczyciela

            • biegła znajomość obsługi komputerowego oprogramowania biurowego (Word, Excel, Power Point), obsługa poczty elektronicznej, umiejętność korzystania z zasobów internetowych);

            • swobodna umiejętność obsługi urządzeń biurowych;

            • łatwość w redagowaniu pism urzędowych;

            • znajomość programów: SIO, Librus, Vulcan;

            • umiejętność interpretowania przepisów;

            • umiejętność sporządzania wymaganej dokumentacji, sprawozdań;

            • znajomość przepisów o Ochronie Danych Osobowych;

            • dyspozycyjność;

            • odpowiedzialność, rzetelność, solidność;

            • komunikatywność, życzliwość, cierpliwość, umiejętność pracy w zespole, łatwość nawiązywania kontaktów, odporność na stres, kreatywność;

            • perfekcyjna organizacja pracy i umiejętność zarządzania czasem.

            1. Do obowiązków osoby zatrudnionej na stanowisku, należeć będzie między innymi:

            • załatwianie spraw związanych z obsługą szkoły wynikających z jej bieżącego funkcjonowania,

            • prowadzenie sekretariatu szkoły – również w zakresie kadrowym pracowników,

            • bieżące załatwianie wszelkich spraw uczniowskich, a także wykonywanie zadań administracyjno-biurowych na wniosek uczniów i ich rodziców, nauczycieli i wychowawców, przygotowywanie i wydawanie legitymacji i zaświadczeń,

            • wykonywanie typowych prac biurowych i kancelaryjnych według zaistniałych potrzeb,

            • samodzielne redagowanie pism po uzgodnieniu treści z dyrektorem,

            • terminowe wykonywanie doraźnie zleconych przez dyrektora zadań wynikających z potrzeby zapewnienia prawidłowego funkcjonowania szkoły,

            • przygotowywanie danych do sprawozdań z zakresu swojego stanowiska pracy,

            • wprowadzanie danych do obowiązujących systemów elektronicznych – SIO, SIOEO, Librus, Vulcan, ePUAP, PUE.

            • obsługa urządzeń biurowych,

            • kierowanie ruchem gości i interesantów, organizowanie spotkań z dyrektorem szkoły,

            • dbałość o właściwe zabezpieczenie dokumentacji szkolnej związanej z obowiązkiem szkolnym, zachowując dyskrecję i tajemnicę załatwianych spraw,

            • zabezpieczenie i przechowywanie pieczęci oraz druków ścisłego zarachowania,

            • dbałość o należyty stan techniczny urządzeń znajdujących się w sekretariacie szkoły,

            • dbałość o należyty ład i porządek na stanowisku pracy,

            • wykonywanie innych zadań zleconych przez dyrektora.

            1. Warunki pracy:

            • wymiar czasu pracy: 3/4 etatu

            • okres zatrudnienia: od  01.09.2019 r.

            • umowa na trzymiesięczny okres próbny, po okresie próbnym nastąpi ewentualne przedłużenie umowy.

            1. Osoby ubiegające się o zatrudnienie powinny złożyć osobiście w sekretariacie Szkoły Podstawowej im. ks. Jana Twardowskiego w Człekówce, Człekówka 62, 05-340 Kołbiel (pon. - pt. w godz. 10.00 – 14.00) lub pocztą na w/w adres oferty pracy zawierające niżej wymienione dokumenty w zamkniętej kopercie z napisem ,,Nabór na wolne stanowisko pracy ”

            1. oświadczenie kandydata o pełnej zdolności do czynności prawnych.

            2. oświadczenie kandydata o korzystaniu z pełni praw publicznych;

            3. oświadczenie kandydata o tym, że nie był prawomocnie skazany za przestępstwo popełnione umyślnie,

            4. kserokopie zaświadczeń o ukończonych kursach, szkoleniach itp.;

            5. kopie dokumentów potwierdzających zatrudnienie i staż;

            6. kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie;

            7. CV;

            8. podanie o przyjęcie do pracy.

            Dokumenty należy składać do dnia 12 lipca 2019 r do godz. 13.00

            Dokumenty, które wpłyną do szkoły po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane.

            O terminie rozmowy kwalifikacyjnej kandydaci zostaną powiadomieni telefonicznie.

            1. Oferta powinna być opatrzona własnoręcznie podpisaną klauzulą o następującej treści:

            „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)).”


            Małgorzata Szostak

            Dyrektor Szkoły Podstawowej

            im. ks. Jana Twardowskiego w Człekówce